دليلك الكامل للحصول على منحة الشركات الناشئة في تونس (تصل إلى 5000 دينار شهرياً)

هل أنت مؤسس شركة ناشئة في تونس وتحلم بالحصول على دعم مالي يتيح لك التفرغ التام لمشروعك؟ منحة الشركات الناشئة، التي تصل قيمتها إلى 5000 دينار شهريًا، قد تكون هي الحل الأمثل لك. في هذا الدليل الشامل، سنستعرض كل ما تحتاج لمعرفته: من الشروط الأساسية إلى قائمة المستندات المطلوبة وخطوات التقديم بالتفصيل.

ما هي شروط الأهلية للحصول على المنحة؟

للتأهل لهذه المنحة القيمة، يجب على المؤسس والشركة الناشئة استيفاء مجموعة من الشروط الدقيقة. قمنا بتقسيمها لتكون أكثر وضوحًا:

الشروط المتعلقة بالشركة الناشئة

• الحصول على علامة « Startup »: هذا هو الشرط الأساسي والبديهي، يجب أن تكون شركتك قد حصلت رسميًا على علامة الشركة الناشئة (Label Startup).
• الانتماء للضمان الاجتماعي: يجب أن تكون الشركة مسجلة ومنخرطة في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNSS). ملاحظة: يمكن للمديرين الذين ليس لديهم موظفين بعد تقديم انخراطهم الشخصي كعاملين لحسابهم الخاص بشكل مؤقت.

الشروط المتعلقة بالمؤسس المستفيد

• الجنسية والإقامة: يجب أن يكون المؤسس تونسي الجنسية ومقيمًا في تونس.
• التفرغ التام: هذا شرط أساسي. يجب ألا يمارس المتقدم أي نشاط مهني آخر، سواء كان:
  • مديرًا في شركة أخرى.
  • موظفًا في القطاع العام أو الخاص (حتى لو كان في الخارج).
  • يقدم خدمات استشارية أو حرة، حتى لو لساعات قليلة شهريًا.
• الحالة الأكاديمية: يجب ألا يكون المتقدم طالبًا أو طالب دكتوراه مسجلًا.
• الاستفادة السابقة: ألا يكون قد استفاد من نفس المنحة خلال السنوات الثلاث الماضية.
• برامج التشغيل الأخرى: ألا يكون مستفيدًا من أي برنامج حوافز تشغيل تديره الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل (مثل كرامة، CIVP، إلخ).
• المدة الزمنية للتقديم: يجب تقديم طلب الحصول على المنحة في غضون 30 يومًا كحد أقصى من تاريخ الحصول على علامة « Startup ».

قائمة المستندات المطلوبة: جهّز ملفك خطوة بخطوة

لتجنب أي تأخير، تأكد من تجهيز جميع الوثائق المطلوبة مسبقًا. تختلف القائمة قليلاً حسب وضعك المهني السابق.

الوثائق الأساسية لكل المتقدمين

• نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
• شهادة انخراط الشركة في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (CNSS).
• كشف حساب بنكي شخصي (RIB).
• نسخة من آخر شهادة علمية محصل عليها.
• التزام بالعمل بدوام كامل وتكريس كل الوقت للشركة الناشئة (يتم توفيره عند التقديم).

إذا كنت موظفًا سابقًا في شركة خاصة بتونس

• كشوف الرواتب لآخر 12 شهرًا.
• شهادة تاريخية للانخراط في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي (Historique CNSS).
• نسخة من عقد العمل السابق.

إذا كنت موظفًا سابقًا في القطاع العام

• قرار الانتداب (قرار الاستقدام للهيئات العامة).
• شهادة الانخراط في الصندوق الوطني للتقاعد والحيطة الاجتماعية (CNRPS).
• قسائم الدفع لآخر 12 شهرًا.

إذا كنت موظفًا سابقًا في شركة أجنبية

• كشوف الرواتب لآخر 12 شهرًا.
• كشوف الحساب البنكي التي تثبت تلقي الراتب لآخر 12 شهرًا.
• نسخة من عقد العمل السابق.
• إثبات الاستقالة من العمل.

كيف يتم حساب مبلغ المنحة؟

تختلف طريقة حساب المنحة حسب وضعك المهني السابق:

• للموظفين السابقين (أجراء): يتم حساب المنحة كمتوسط صافي الرواتب التي تلقيتها خلال آخر 12 شهرًا قبل الحصول على علامة « Startup ».
  • الحد الأدنى للمنحة: 1000 دينار تونسي صافي شهريًا.
  • الحد الأقصى للمنحة: 5000 دينار تونسي صافي شهريًا.
  • ملاحظة هامة: أي شهر لا يمكنك إثبات راتبه سيتم احتسابه بصفر (0) دينار، مما قد يقلل من متوسطك.
• للعاملين لحسابهم الخاص سابقًا: (مثل المديرين، المحامين، الأطباء، المستشارين) المبلغ الشهري الصافي للمنحة محدد بـ 1000 دينار تونسي.

إجراءات التقديم: دليلك خطوة بخطوة

1. إنشاء الملف: قم بإنشاء ملف تعريف لشركتك على بوابة STARTUP ACT.
2. تقديم الطلب: يتم تقديم الطلب رسميًا عبر نفس البوابة الإلكترونية. تذكر، يجب أن يتم ذلك خلال شهر واحد كحد أقصى من تاريخ الحصول على علامة « Startup ».
3. معالجة الملف: يقوم فريق « سمارت كابيتال » (Smart Capital) بمراجعة ملفك والتأكد من اكتماله.
4. التحويل: في حال كان الملف كاملاً، يتم تحويله إلى الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل (ANETI).
5. القرار النهائي: تتخذ الوكالة القرار النهائي بمنحك المنحة من عدمه.
6. الإعلام بالقرار: يتم إعلامك بالقرار النهائي عبر فريق « سمارت كابيتال ».

معلومات هامة حول دفع المنحة وسدادها

متى يتم صرف المنحة؟

• يتم صرف المنحة دائمًا في الأسبوع الأول من الشهر التالي (بين اليوم 1 و 7). على سبيل المثال، منحة شهر جانفي يتم صرفها في الأسبوع الأول من شهر فيفري.
• إذا قدمت طلبك قبل يوم 15 في الشهر، يمكنك اختيار بدء صرف المنحة من نفس الشهر. أما إذا قدمت بعد يوم 15، فسيبدأ الصرف في الشهر التالي.

المنحة والضمان الاجتماعي

بالنسبة للمؤسسين الذين ليسوا مديرين للشركة، يمكن التصريح بالمنحة لدى الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي كراتب، مما يتيح لهم الاستفادة من التغطية الاجتماعية.

حالات سداد المنحة

انتبه! سيُطلب منك سداد جميع المبالغ التي حصلت عليها في حال ثبت قيامك بأي من المخالفات التالية:

• استخدام وثائق مزورة أو غير صحيحة.
• عدم الالتزام بشرط التفرغ التام وممارسة نشاط مهني آخر.

في هذه الحالات، قد يتم أيضًا سحب علامة « Startup » من شركتك.