فرصة عمل: إنتداب قيمين ومشرفين في تونس (مستوى بكالوريا فأكثر) – رواتب مغرية تصل إلى 1000 دينار

RECRUTEMENT SURVEILLANTS






فرصة عمل استثنائية: إنتداب قيمين مستوى بكالوريا فما فوق برواتب تصل إلى 1000 دينار

هل تبحث عن فرصة للانضمام إلى فريق تربوي متميز؟ تعلن مدرسة أريان (Ariane School) عن فتح باب الترشح لشغل وظيفة surveillant(e) / قيّم للمساهمة في توفير بيئة تعليمية آمنة ومحفزة لتلاميذنا.

تفاصيل عرض الشغل

  • المسمى الوظيفي: قيّم / مراقب (surveillant).
  • عدد الشواغر: 2 مناصب متوفرة.
  • نوع العقد: عقد محدد المدة (CDD)، دوام كامل، عقد الكرامة، SIVP.
  • الراتب المقترح: بين 500 و 1000 دينار تونسي حسب الخبرة والمؤهلات.
  • الجنس: غير محدد (متاح للذكور والإناث).

الوصف الوظيفي والمسؤوليات

يلعب القيّمون في مدرسة أريان دوراً محورياً في ضمان سلامة ورفاهية التلاميذ خلال كامل اليوم الدراسي. إنهم حلقة وصل أساسية بين التلاميذ، المدرسين، الإدارة، وأولياء الأمور لخلق مناخ تعليمي إيجابي وداعم.







المهام الرئيسية للقيّم:

  • ضمان سلامة التلاميذ: الإشراف والمراقبة المستمرة في الأروقة، قاعات الدرس، ساحات اللعب، وجميع المرافق المدرسية. يتوجب على القيّم التحلي باليقظة لرصد أي مخاطر محتملة كالمشاجرات أو الحوادث الطارئة.
  • تطبيق النظام الداخلي: السهر على احترام التلاميذ لقواعد المدرسة المتعلقة بالسلوك، الانضباط، والنظافة، مع اتخاذ الإجراءات التربوية اللازمة عند حدوث أي تجاوزات.
  • مساعدة ودعم التلاميذ: تقديم الدعم الأكاديمي والعاطفي للتلاميذ الذين يواجهون صعوبات في التعلم أو الاندماج. يعتبر القيّم أذناً صاغية وموجهاً موثوقاً.
  • تنظيم الأنشطة الموازية: المشاركة الفعالة في تنظيم وتأطير الأنشطة اللاصفية مثل النوادي الثقافية والفرق الرياضية والفعاليات المدرسية، وتشجيع التلاميذ على الانخراط فيها.

المؤهلات والمهارات المطلوبة

نسعى لتوظيف مرشحين يمتلكون الشغف بالعمل في المجال التربوي ويتميزون بالصفات والمهارات التالية:

المستوى التعليمي:

لا يشترط الحصول على شهادة جامعية محددة، لكن مستوى بكالوريا هو الحد الأدنى المطلوب. تعتبر الخبرة أو التكوين في مجالات التربية، علم النفس، أو رعاية الطفولة ميزة إضافية هامة.

المهارات الأساسية:

  • الصبر والتحمل: القدرة على التعامل بهدوء وحكمة مع المواقف الصعبة وسلوكيات التلاميذ المختلفة.
  • مهارات تواصل ممتازة: القدرة على التواصل بفعالية ووضوح مع جميع الأطراف (تلاميذ، مدرسين، إدارة، أولياء).
  • قدرة على حل المشكلات: مهارة في إدارة النزاعات والتعامل السريع مع الحالات الطارئة.
  • التعاطف والتفهم: القدرة على فهم احتياجات التلاميذ النفسية والاجتماعية وتقديم الدعم المناسب لهم.
  • حس المسؤولية والتنظيم: الدقة في العمل والقدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.
  • الشخصية القوية: القدرة على فرض الاحترام وتطبيق النظام بحزم ولطف في آن واحد.

آخر أجل لتقديم الترشحات

19 فيفري 2024




لا تفوت هذه الفرصة للانضمام إلى فريقنا والمساهمة في بناء مستقبل أجيالنا. قدم الآن!

أسئلة شائعة

ما هو المستوى الدراسي الأدنى المطلوب للتقديم على وظيفة قيّم؟

المستوى الأدنى المطلوب هو شهادة البكالوريا أو ما يعادلها. ومع ذلك، فإن أي تكوين أو خبرة سابقة في مجال التعليم، علم النفس، أو العمل مع الأطفال تعتبر ميزة إضافية قوية تعزز ملف ترشحك.

ما هي أنواع عقود العمل المتاحة لهذه الوظيفة؟

نحن نوفر مرونة في أنواع العقود لتناسب مختلف المرشحين. العرض يشمل عقوداً محددة المدة (CDD)، عقود الكرامة، بالإضافة إلى عقود التدريب SIVP للباحثين عن فرصة أولى في سوق الشغل.

كم يبلغ الراتب الشهري المقترح لوظيفة المراقب؟

يتراوح الراتب الشهري بين 500 و 1000 دينار تونسي. يتم تحديد الراتب النهائي بناءً على عدة عوامل منها مستوى الخبرة، المؤهلات العلمية، ونوع العقد الذي سيتم الاتفاق عليه.

هل هذه الوظيفة مخصصة لجنس معين؟

لا، هذه الفرصة متاحة للجميع دون تمييز. نحن نرحب بالترشحات من الذكور والإناث على حد سواء، ونؤمن بأن الكفاءة هي المعيار الوحيد للاختيار.